Организации, которые нанимают сотрудников для выполнения работ на травмоопасных производствах, обязаны уплачивать страховые взносы за несчастные случаи на производстве и профессиональные заболевания. Размер взносов определяется страховым тарифом, который может быть скорректирован скидкой или надбавкой, не превышающей 40% тарифа (согласно ст. 22 Федерального закона от 24.07.98 № 125-ФЗ).
Такие предприятия могут получить скидку в следующем году при уплате страховых взносов при условиях:
— Работодатель работает не менее трех лет с момента регистрации до расчета скидки.
— На момент подачи заявления нет недоимки, пеней и штрафов по взносам на травматизм.
— Уровень травматизма в организации ниже отраслевых показателей.
— В предыдущем году не было страховых случаев со смертельным исходом.
Размер скидки определяется по методике, утвержденной Минтрудом (приказ от 01.08.12 № 39н). Информация из формы ЕФС-1 учитывается при расчете коэффициентов.
Чтобы подать заявление на скидку на травматизм на следующий год, необходимо отправить его в СФР до 1 ноября текущего года. Заявление можно подать через единый портал госуслуг в электронной форме с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи.